Arbejdstagere i Transportation Security Administration skrev historie i dag, da de stemte for at ratificere den første kollektive overenskomstaftale nogensinde hos agenturet. Aftalen mellem American Federation of Government Employees og TSA blev ratificeret med en stemme på 17,326-1,774.
”AFGE er stolt af, at TSA-arbejdere endelig har en fagforeningskontrakt, der forbedrer deres arbejdsliv og bringer arbejdsstyrken stabilitet,” sagde AFGEs nationale præsident J. David Cox.
”Denne aftale vil betyde bedre arbejdsforhold, retfærdig evalueringspraksis og sikrere arbejdspladser, og ved at gøre dette vil den forbedre moral. Dette er vigtigt, fordi lav moral fører til usikre slidniveauer i et agentur, hvor en stabil, professionel arbejdsstyrke for karriereansatte er afgørende for dets nationale sikkerhedsmission.
”Denne fagforeningskontrakt er elleve år i gang. AFGE fik at vide fra starten, at der aldrig ville være en union i TSA, at der aldrig ville være en kollektiv overenskomst. Og AFGEs svar var altid det samme: Disse dedikerede frontlinjemedarbejdere fortjener bedre, ”sagde Cox. Gennem hver kamp, hvert vidnesbyrd på bakken, hvert møde med ledelsen, enhver fagforeningsbegivenhed, hver søvnløs nat og hvert møde AFGE og disse TSA-officerer mistede aldrig fokus på at gøre denne kontrakt til virkelighed. ”
”Med denne nye kontrakt håber vi at slå en ny side i agenturets historie, mens vi hjælper med at gøre TSA til et godt sted at arbejde,” sagde AFGE TSA-rådets 100 præsident Hydrick Thomas.
Denne nationale overenskomst vil:
Tilvejebringe forbedrede uniformer og tillader ensartede variationer til at tage højde for vejr og temperatur
Sørg for en større grad af konsistens og retfærdighed i emner som årlig orlovsbud og skift. og,
Giv en stabil og konsistent proces til skiftbud og bevægelse mellem fuld- og deltid.
For mere information om AFGE hos TSA, besøg www.TSAunion.com eller www.Facebook.com/AFGETSA.
