Den 14. årlige 'Academy Awards'-ceremoni er blevet afholdt for at fejre resultaterne af enkeltpersoner fra Heathrow og lokalsamfundet. Arrangementet tildelte fremragende lærlinge, mentorer og årets lokale arbejdsgiver på Stockley Park Golf Club torsdag.
108 Heathrow Academy-lærlinge fejrede deres eksamen med stil med entertainere og en særlig gæstetaler, Bonita Norris, som delte sin inspirerende historie som verdens yngste person til at bestige Everest og nå Nordpolen. En særlig lykønskning blev også sendt fra Rt Hon The Lord Blunkett via videobesked, som glædede publikum.
I år er 66 procent af kandidaterne fra de fem bydele tættest på lufthavnen: Hounslow, Hillingdon, Ealing, Spelthorne og Slough. Fem kandidater, der arbejder inden for rejser, fragt, detailhandel og gæstfrihed, blev belønnet med 'Learner Special Recognition'-priser af aftenens værter, Heathrow CEO John Holland-Kaye og Chief People Officer Paula Stannett. Vinderne, som blev udvalgt af et panel af Heathrow Academy-ledere, viste alle enestående engagement i arbejdet og har udmærket sig i lærlingeprogrammet.
Prisen 'Mentor Special Recognition' gik til Praveen Denzil fra Travelex for at gå ud over det for at gøre en forskel for lærlinges succes og motivation. 'Årets arbejdsgiver' gik til Dyer og Butler, Engineering Services Specialists, for at omfavne Academy-konceptet for at støtte og implementere deres succesfulde personaleplan på Heathrow. Nummer to i denne kategori, World Duty Free, blev også ønsket tillykke.
Heathrow CEO John Holland-Kaye sagde:
"Vores folk er vores største aktiv, og at investere i uddannelsesmuligheder, der støtter vores kolleger til at opkvalificere sig og blive deres allerbedste, er kernen i vores succes som Storbritanniens førende lufthavn. Heathrow Academy tilbyder vores lokalsamfund en række kurser og supporttjenester, der vil sikre, at vi er udstyret med en stærk og talentfuld arbejdsstyrke et godt stykke ind i fremtiden, og det er afgørende, når vi åbner den tredje landingsbane i 2026."
Denne årlige begivenhed er en fest for alle dimittender, der har afsluttet deres læretid i løbet af det seneste år, for de fremsynede arbejdsgivere, der anerkender det fantastiske bidrag, lærlinge og lærepladser giver til deres virksomhed, og for mentorerne, der bruger meget af deres egen tid på at støtte deres virksomhed. kolleger, der påtager sig denne fantastiske mulighed for at lære og udvikle sig.
Siden 2004 har langt over 7,000 mennesker nydt godt af de muligheder, som Heathrow Academy giver for at lære nye færdigheder og komme i arbejde, hvor tusindvis af kandidater har fundet nye karrierer i lufthavnen. Heathrow har indtil videre bidraget med mere end £13,500,000 siden lanceringen af akademiet.
Nyheden kommer varmt fra hælene på Heathrows Living Wage-akkrediteringsjubilæum, en væsentlig milepæl i lufthavnens langsigtede plan for bæredygtig vækst. I denne uge opfordrede lufthavnen flere virksomheder til at anerkende, at succesrige virksomheder bygger på at investere i deres kolleger. Heathrow vil snart offentliggøre en køreplan for, hvordan den vil arbejde med lufthavnens direkte involverede forsyningskæde for at sikre, at de også garanterer, at medarbejderne får udbetalt Livslønnen i slutningen af 2020.
2018-vinderne:
• Særlig anerkendelse af lærlinge – enestående engagement: Scott Walters, Heathrow Airport Ltd
• Særlig anerkendelse af lærlinge – Overvindelse af udfordringer: Jason O'Keeffe, Mixed Freight Services
• Særlig anerkendelse af lærlinge – enestående kvalitet: Naomi Morris, World Duty Free Group
• Særlig anerkendelse af lærlinge – Få mest muligt ud af en mulighed: Samit Saini, Heathrow Airport Ltd.
• Individuel særlig anerkendelse – Få mest muligt ud af en mulighed: Carlos Nobregas, Accor Hotels
• Mentor særlig anerkendelse – mest støttende: Parveen Denzil, Travelex
• Årets arbejdsgiver – 2017 nummer to: World Duty Free Group
• Årets arbejdsgiver – 2017-vinder: Dyer & Butler
